3. HLEDEJTE VIZI SPOLEČNĚ SE SOUSEDY 

Vnímáte se jako tahoun obnovy vnitrobloku 

Kontaktujte vlastníka či správce s nápadem na oživení vnitrobloku. Nevyjadřujte vaši konkrétní představu či záměr! Mluvte obecně, například, že místo je nevyužité, zanedbané či potřebovalo by opravit či uklidit. Vyhnete se tomu, aby prohlašoval “to nejde, nemůžeme, máme moc jiné práce a nejčastěji – stálo by to peníze a ty jsou potřeba jinde”. Chtějte, ať se sejde co nejširší skupina a společně se nad vnitroblokem zamyslí. Když v této fázi vyjádříte konkrétní nápad, hrozí riziko odmítnutí nápadu bez širší diskuse. 

 

 

 

Komunikace napříč vlastníky a uživateli vnitrobloku 

Oživení vnitrobloku stojí a padá na spolupráci řady lidí. Je potřeba vzít v potaz mnohovrstevnatost vztahů a představ obyvatel v rámci vnitrobloku 

Buďte srozumitelní – k získání podpory, sympatií nebo prostředků úspěšní tahouni umí jasně vysvětlit: 

• jakého výsledku chtějí dosáhnout 
• proč 
• co je k tomu potřeba 

Je jednodušší získat na svou stranu pozornost a podporu, když srozumitelně sdělujeme, kam jdeme. A to ať v rámci domovní schůze, na úřadě, v grantové žádosti, pro novináře či kdykoli jindy. Více získáme, když vyjadřujeme optimistický postoj. 

 

Vztahy ve vnitrobloku – hledáte, jak navázat komunikaci se sousedy? 

Společná práce a společné jídlo podporují pocit sounáležitosti. Uspořádejte ve vnitrobloku sousedskou snídani, piknik nebo třeba letní kino. Upečte něco dobrého, doneste kávu, čaj a zařiďte místo k posezení. 

Uspořádejte uklízecí brigádu vnitrobloku - kolem vnitrobloku žijí lidé, kteří mají chuť dělat něco, z čeho mají dobrý pocit. Může jít o jednoduché činnosti jako je zametení, hrabání, úklid nebo natření starého sušáku na prádlo. Stavět na této chuti věci zlepšovat je nejpřímější cesta k oživení dvora. Je silná ve své jednoduchosti a strhává ostatní. 
 

 
 

 

Participace – společné setkání obyvatel 

Má-li být oživení dvora úspěšné, musí správně reagovat na převažující představy lidí. Z tohoto důvodu je nezbytné, aby od počátku zahrnoval a vtahoval do hry všechny – klíčové hráče a stávající i potenciální uživatele. 

Zapojením lidí budujeme soulad mezi designem prostoru a chováním lidí. 

 

K organizaci společného setkání a debaty pomůže: 

• Vhodně zvolená doba po práci (všední den od 18 hodin) 

• Místo setkání přímo ve vnitrobloku 

• Papírové tabule pro viditelné zapisování (flipcharty) a fixy 

• Barevné samolepky pro preferenční hlasování 

• Čaj a koláč pro lepší náladu 

• Doba trvání zhruba 1,5 hodiny 

 

 

 

Základní otázky mapování potřeb zní: 

• V čem je pro mě vnitroblok cenný? 

• Jaká je jeho hodnota? 

• Jaké problémy místo má? 

• Co by se mělo řešit? 

• Co bych chtěl ve vnitrobloku dělat? 

• Co by se do vnitrobloku hodilo? 

• Doplňující otázky: Jaký je charakter místa? Jaká je dlouhodobá vize? Jaké jsou limity – co musí být zachováno? 

 

Více inspirace zde: 7 kroků ke krásnému vnitrobloku - Metodika k oživení dvorů a vnitrobloků se zapojením obyvatel a klíčových hráčů 

 

Komunikujte důsledně 

Kolem jednoho vnitrobloku často žijí stovky lidí. Ačkoli na brigádu přijde několik lidí, potřebujeme dostat do obrazu i další desítky, které se účastní na dálku. Proto je důležité komunikovat se všemi. Typickými cestami jsou letáky do schránek, plakáty na nástěnky, email. Je dobré myslet na kombinaci papírové i elektronické cesty komunikace. Zvykněme si, že každé setkání či akce má nějaký smysl či téma. Na akci by měla existovat pozvánka a z akce zpráva s fotografiemi. Tyto výstupy slouží jako nejlepší argumenty pro získávání zájmu, péče i financí. Vytvořte si jednoduché stránky, kde budete popořadě události publikovat. Budete překvapeni, jak vaše stránky budou po krátké době bohaté. 

 

⇒POKRAČOVÁNÍ: KROK 4 - NECHTE SE INSPIROVAT 

 

Zdroj: Bieno